OKR - Phương pháp thiết lập mục tiêu và quản lý công việc vượt trội giới thiệu về công cụ OKR - giải pháp quản lý nhân sự và thúc đẩy phát triển doanh nghiệp bền vững. OKR xuất phát từ các nước phương Tây và hiện được sử dụng rộng rãi tại rất nhiều doanh nghiệp trên phạm vi toàn cầu, bất kể quy mô và cách thức hoạt động của các doanh nghiệp đó. OKR bao gồm hai yếu tố O - Objective mục đích và KR - Key Result chỉ số kết quả quan trọng. Hệ thống OKR là một cơ chế giúp chúng ta luôn ý thức được mục đích
5.0
